In Lendovia semplifichiamo il credito per migliaia di clienti ogni anno. I nostri team crescono e cercano talenti curiosi, rigorosi e animati dal desiderio di avere un impatto concreto sulla vita delle persone.
In Lendovia, ogni mestiere esiste per un solo motivo: rendere il credito più semplice e più giusto per i nostri clienti. I nostri team lavorano in piccoli gruppi agili, con strumenti digitali moderni e una cultura del dialogo diretto — tra consulenti, analisti, sviluppatori e designer. Qui condividiamo gli stessi obiettivi e andiamo avanti insieme, con la convinzione che la fiducia si costruisca ogni giorno, progetto dopo progetto.
Perché unirsi a noi
Ogni pratica che istruiamo, ogni riga di codice che scriviamo, ogni chiamata che riceviamo aiuta una persona reale a finanziare un progetto importante per lei. I nostri team vedono direttamente il risultato del proprio lavoro nella vita dei nostri clienti.
Lavoro da remoto parziale, orari flessibili e strumenti collaborativi moderni: ci fidiamo dei nostri team per organizzare il lavoro nel modo più efficiente, ovunque si trovino.
Mobilità interna tra mestieri, percorsi di formazione continua e accompagnamento manageriale: preferiamo far crescere i nostri team internamente piuttosto che bloccare ciascuno in un ruolo unico.
Candidatura
Consulta le quattro grandi famiglie di mestieri presentate sopra per individuare quella più adatta al tuo profilo e alle tue aspirazioni.
Invia il tuo CV e una breve lettera di motivazione tramite la tua area cliente o all'indirizzo recrutement@lendovia.fr, specificando il mestiere che ti interessa.
Dopo l'esame della tua candidatura, un primo colloquio con il nostro team HR permette di conoscersi, seguito da un colloquio con il responsabile del team interessato.